Energietransitie en sociaal domein
Hanze Advies een nieuw adviesbureau dat zich vooral richt op het sociaal domein en de energietransitie. Hanze Advies zoekt vooral naar de verbinding tussen deze twee domeinen: wij zien de energietransitie vooral als een sociale transitie die het beste met kennis vanuit dat domein kan worden benaderd.
De techniek; dat geloven we wel. Er kan heel veel en ook nog wel meer. Maar hoe krijg je mensen nou mee in die transitie? Dat is waar Hanze Advies zich in specialiseert.
Verbinding energietransitie en het sociaal domein
Het zoeken naar de verbinding tussen de energietransitie en het sociaal domein is voor Hanze Advies belangrijk. De energietransitie biedt nieuwe kansen voor werkgelegenheid en het sociaal domein kan programma’s ontwikkelen om mensen te helpen aan een baan in de energietransitie, bijvoorbeeld door middel van leer- werktrajecten. Een goed voorbeeld zijn klussendiensten in de energietransitie bij gemeenten die werken met mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt: Hanze Advies adviseert over de mogelijkheden en kansen die dit biedt.
Maar dit staat nog wel in de kinderschoenen: het sociaal domein en de energietransitie zijn vaak gescheiden werelden; in de samenleving maar ook binnen gemeenten. Het stimuleren van de samenwerking tussen deze domeinen biedt kansen: ontschotting, samenwerking en innovatie zijn de kernwoorden die hierbij horen.
De grote opgaven van vandaag: de energietransitie en de krapte op de arbeidsmarkt
Een succesvolle energietransitie begint op lokaal niveau, in onze wijken en buurten. Hanze Advies is breed georiënteerd: van wijkaanpakken voor het aardgasvrij maken van wijken tot participatieprojecten voor wind- en zonprojecten of de Regionale Energie Strategie. We kijken daarbij niet alleen binnen de gemeentegrenzen, maar juist ook naar de regio: de provincie en RES-regio.
Maar we kijken ook naar de werkgelegenheid in de energietransitie. De krapte op de arbeidsmarkt blijft de komende jaren bestaan en Hanze Advies verbindt beide domeinen en ziet een win-win situatie.